关于应届生
无意看到一种说法,应届生不生孩子不进厂,蹲家里考研考公就是自私。
奇怪为什么有这种说法。应届生花自己家的钱,为自己谋个前途没错。如果两年没考上,进厂也来得及。
为什么说自私?动了谁的蛋糕?
关于应届生
无意看到一种说法,应届生不生孩子不进厂,蹲家里考研考公就是自私。
奇怪为什么有这种说法。应届生花自己家的钱,为自己谋个前途没错。如果两年没考上,进厂也来得及。
为什么说自私?动了谁的蛋糕?
这么跟你讲吧,假如工厂里没有韭菜 ,工厂怎么创收? 它挣得钱少了 税收怎么办? 工厂效益不行影响周边经济 。
个人一些见解 我文化水平不高 别喷我
因为这类应届生拉低各大高校的就业率,拉低人均GDP,拉低年轻人进厂比例,在国家和资本层面看来,这类人就是浪费资源的废物,不想当牛马的人不是好牛马
其实我比你更怕被喷
如果家里的经营,一边帮家里忙一边备考。如果自己有副业或者存款,花自己的钱备考。
如果啥都没有,就蹲家全职备考,说不上自私,至少算是缺乏一定的责任感的,真正有计划考研考公的大部分在学校就在做准备了,等到毕业时间基本无缝衔接。毕业之后还蹲家一两年来考的,大部分都有一点不愿意或者惶恐于面对社会,没得选了才选个自己熟悉的路线,考试,甚至有的人根本不知道自己要干嘛,看到个考试就去报名。因为我们大多数人从小被家庭保护得很好,突然要面对工作、面对社会,很多人都是没有心理建设的,人在这个时候已经乱了。
而其中一部分人更严重的是,美其名曰备考,实际天天手机电脑吃喝玩乐,能坚持每天有一个小时用于学习我都服气。以上说的只是一部分全职备考的人的情况哈,也是说的我自己见到的人,我在这个坛子里曾经跟某个坛友闹崩,还被暴贴抨击,就是因为我看不惯其人这个状态,当面喷了他。
毕业了不上班,也不是全心全意备考,你能想象一个备考的,半年内同时报名了研究生、公务员、选调生、事业单位、二级建造师等六七个考试,这种人不过是鸵鸟罢了。
这个进厂的概念是进制造业的工厂,还是类似互联网大企业的厂呀?
如果是前者是扯淡,不趁着年轻进来,以后年纪大点就没有那么好的储备岗位了。例如我们半导体厂,应届生专本生,进来会安排从技术员开始培养,基本上会慢慢成长,硕士会从助工开始起步。基本上一步一个脚印。当然有这种机制培养的工厂都是体量是营收5-60亿元以上才会有资源培养,如果是那种营收2-30亿元以下体量的工厂,基本上就是来个应届生就使劲揠苗助长,把人折腾到离职。但也只混个半桶水。
在制造业里很多行政班的人员,请产假不要太多,但分摊的人更多,本身工作强度很大,女生留的下来工作的很少,但一个部门60人左右,有三五个女生请产假是正常的,其他人一分摊就凑过去了。
但那种特别注重人效比的互联网大厂,我一同事跳槽过去从来没有在11点前下过班。本身工作量超负荷的,一旦有人休长假,那确实很痛苦。这类职员在高压下本身各种思想理念是畸形的、极端的、变态的、急躁的、极端自私自利的。可能这类说法,就是从这类人说出来的。
这类人一旦成了领导会很让下属痛苦。我就遇到这种类型的上司几次了,待不住。离职率很高,不过他们也不在乎你离职的。
不过我现在带项目时,反而很喜欢收应届生,主动、热情、努力,我觉得这些胜过一切。
对了,如果你想进厂,我可以给你介绍。
出现这种说法最根本的原因是现在好多人只是拿考编当借口,逃避踏入社会,在家混两年啥都没考上,还把应届生身份给整没了,这种人不如直接进厂。
你见谁说那些考上的人自私了,夸还来不及呢。
这就是个唯结果论的现实世界
一个人一个活法,不要管别人,也不用太在乎别人
我个人是比较讨厌体制内的,我相对喜欢企业里风气,虽然有失业的风险(本人已经历两次企业倒闭)
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